仕事・キャリア

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なぜいつまでたっても努力が報われないのか?理由は「労働力のインフレ」。社畜が貧しくなる経済学的理由

こんにちは、心です。「これからは個人の時代だ!」「自走できる社員になれ!」耳障りのいい言葉ですよね。ですが、翻訳するとこうなります。「管理職がやるべきマネジメントの手間をお前が負担しろ!ただし給料は上...
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教えてもらってないからできない?受動的な学びの限界。知識は「教えてもらう」ものではなく「取りに行く」もの

こんにちは、心です。「研修で習っていないので分かりません!」「先輩が教えてくれないのでできません!」もしあなたがそう思っているなら、残念ながらあなたの成長はそこでストップします。厳しいことを言うようで...
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職場がぬるくてやりがいがない?周りに合わせてはいけない。指示待ち人間を出し抜き、最速で評価される仕事術

こんにちは、心です。「周りに合わせる」これは、学校では正解でしたが、資本主義社会では「自殺行為」です。日本の多くの職場において、「平均」の基準は驚くほど低いです。・言われたことしかやらない。・定時まで...
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上司から良い評価が得られない?成果より「好み合わせ」が正解。評価は合理性じゃなく「好み」で決まるという現実

こんにちは、心です。会社での評価が決まる仕組みはシンプルです。「成果 × 上司の好意 = 評価」ここで重要なのは、成果が「足し算」なのに対し、好意は「掛け算」だということです。もし上司に嫌われていれば...
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仕事を任せてもらえない?自信がない30代は淘汰される。「根拠なき自信」でチャンスを奪い、実力を後付けしていこう

こんにちは、心です。「自信がないから、まだ手を挙げられない・・」そうやって謙虚に振る舞っている間に、あなたより能力の低い自信家が、そのポストを奪っていった経験はありませんか?それが市場原理です。市場は...
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仕事が辛くて辞めたい?資産3,000万円で「奴隷契約」を破棄。借金まみれの上司を嘲笑い、会社を遊び場に変えよう

こんにちは、心です。日曜の夜、サザエさんのエンディングテーマを聞いて胃が重くなる、サザエさん症候群。月曜の朝、満員電車に揺られながら「このまま世界が終わればいいのに」と本気で願う。もしあなたが今、そん...
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職場で評価を上げたい?仕事ができる男は「忙しい」と言わない。余裕こそが信頼と評価を生む最大の武器

こんにちは、心です。「昨日寝てないんだよね・・」「タスクが山積みでさ・・」これらを「頑張っているアピール」だと思っているなら、即刻やめましょう。それは「自己管理能力の欠如」と「キャパシティの狭さ」を露...
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なぜあなたが手を動かす?仕事は「言葉」で9割決まる。上司と部下を思い通りに操る「遠隔操作」マネジメント

こんにちは、心です。マネジメント層のあなたへ。なぜ、あなたは自分で手を動かすのですか?資産家(オーナー)の発想を持ってください。あなたの仕事は作業することではなく、「他人に作業をさせること」です。私が...
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何にでも頑張っているあなたへ。給料に直結しない努力は「浪費」に過ぎない。評価される仕事に集中する戦略

こんにちは、心です。「一生懸命やれば、誰かが見ていてくれる」もしあなたが本気でそう思っているなら、あなたは資本主義のルールを根本的に誤解している「お人好しのカモ」です。会社は学校ではありません。努力賞...
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真面目なのに出世できない?仕事は「要領」が9割。真面目な人が損をして、ズルい人が出世する残酷な理由と対策

こんにちは、心です。「努力は必ず報われる!」これは、学校の先生が生徒を管理するために使う、便利な「嘘」です。ビジネスの世界に、通知表はありません。あるのは「売上」と「上司の主観」だけです。あなたがどれ...
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仕事が遅いのが悩み?それは「考える」ことが原因。テンプレ×条件分岐で爆速処理する仕事術

こんにちは、心です。「もっと頭を使って仕事をしろ!」上司はそう言いますが、これは真っ赤な嘘です。仕事が遅い人間ほど、いちいち「頭を使って」います。逆に、爆速で成果を出す人間は、仕事中に1ミリも脳を使っ...
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